Sportmedewerker BSO

Groei mee

als sportmedewerker BSO

op onze locaties in Zevenhuizen
voor 12 tot 24 uur
 

De baan

Geef sport op de BSO een boost!

Ben jij klaar om jouw passie voor sport te combineren met de ontwikkeling van kinderen? Dan hebben we een baan die voor jou de moeite waard is! Met jouw sportopleiding en ervaring ben jij de held die een uitdagend sport- en spelprogramma kan neerzetten. Je krijgt de kans om jouw energieke persoonlijkheid los te laten op de buitenschoolse opvang (BSO).

Als sportmedewerker BSO ben je 2  tot 4 dagen per week beschikbaar. Je bent de kampioen die zorgt voor spannende sportieve activiteiten die perfect aansluiten bij de behoeften van de kinderen. Met jouw inzicht en creativiteit maak je van elke dag een sportief avontuur! 

Ben jij klaar om jezelf in de wereld van de BSO te gooien en een glimlach op de gezichten van kinderen te toveren? 

Wat breng jij?

Bij gro-up draait alles om durf, energie en nieuwsgierigheid. We verwachten dat je een scherp oog hebt voor je omgeving en snel kunt schakelen in nieuwe samenwerkingen. Maar bovenal, we zoeken een echte sportliefhebber!

Als sportmedewerker op de BSO vragen we om een relevant diploma, zoals mbo Sport en Bewegen niveau 3 of 4. 
En belangrijk is jouw ervaring en specifieke kennis in het fantastische ontwikkelgebied van bewegend, spelend en ontdekkend leren. Of je nu ervaring hebt opgedaan door werk of stage, we willen graag dat je jouw passie voor sport met ons deelt!
 

Je voldoet aan het taalniveau 3F Nederlands op de onderdelen spreken en luisteren.

Ben jij klaar om jezelf onder te dompelen in een sportieve omgeving en deel uit te maken van ons dynamische BSO team?

Wat gro-up jou biedt

Een warm welkom in ons team. Tegelijk ben je deel van iets groters: gro-up waar we met 3000 collega’s –in allerlei specialismen - het verschil maken voor kinderen en hun ouders/opvoeders. Zo’n brede  organisatie  betekent ook iets voor je groeikansen. Wat bieden we nog meer?

• Salaris volgens de cao Kinderopvang schaal 6 van € 2.385,- tot 3.192,- bij 36 uur per week.
• Een contract dat bij goed functioneren wordt omgezet naar vast.
• Ruimte om te blijven leren en ontwikkelen via het online portaal van de gro-up academie, zoals (interne) trainingen en opleidingen.  
• Vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering.
• Een bonus van € 750,- als je een nieuwe gro-up collega aanbrengt.
• Reiskosten vergoeden wij met € 0,21 per kilometer.
• Jaarlijks 210 verlofuren (op basis van 36 uur per week).
• Elk jaar een leuk teamuitje en events.
• Met je collega’s meedoen met evenementen zoals de city-to-city loop.
• Een goed pakket secundaire arbeidsvoorwaarden, met o.a. een fietsplan en collectieve verzekeringen.

Wil je meer weten?

Voor al je vragen kun je contact opnemen met Marinke, onze recruiter. Ze staat klaar om je verder te helpen en is bereikbaar via telefoonnummer 06 51 30 49 40. 

Solliciteren

We zijn razend benieuwd naar jouw verhaal! Na ontvangst van je sollicitatie, nemen we graag de tijd voor een kort telefonisch interview met een van onze recruiters. Uiteraard is dit ook het moment waarop jij al je prangende vragen kunt stellen. En dan volgt er een persoonlijke kennismaking op locatie. We kijken ernaar uit om je daar te verwelkomen en samen te ontdekken hoe jij als nieuwe collega perfect in ons team past. Stap binnen in de wereld van gro-up en ervaar de energie die onze organisatie te bieden heeft!
Waar wacht je nog op? Welkom nieuwe collega!